募集要項
PRポイント
土日・平日夕方開催のお仕事説明会開催中
https://baika-recruit.jp/2025/2202/
＼エントリーはこちらから／
https://forms.gle/fKLecbow7DXDrvCQ7
おすすめのポイント
✅ 少人数制で子ども一人ひとりとしっかり関われる
1日10〜13名の子どもに対し、複数の職員で支援。寄り添った関わりができます。
✅ 音楽のみ 好きなことにこどもと取り組める
音楽に特化した事業所ならでは。キーボードや木琴、打楽器、そして和太鼓。ずっと音楽に触れる環境です。
✅ 職場見学・お仕事説明会あり
「まずは雰囲気を見てみたい」方も歓迎！個別の日程調整で、土日や平日夕方も対応可能です。
✅ キャリアの幅が広がる！複数事業展開
こども園・学童クラブ・病児保育・放課後等デイサービスなど、様々なフィールドで経験を積めます。
✅ 働きながら学べる環境
職場風景
募集要項
- 仕事内容
- 音楽を通じた療育に特化した放課後等デイサービス
未就学児〜小学生を対象とした支援を行っています。
療育の時間は未就学児が10:00～11:00、小学生16:30〜17:30の1時間です。1時間と時間を区切ってこどもたち一人ひとりの成長に寄り添いながら、集中して支援できる環境です。
小学生の音楽プログラムには、
和太鼓コース（本物の和太鼓を使った全身運動とリズム体験）
総合音楽コース（キーボードや打楽器による器楽、リトミック、歌唱など）
があり、音やリズムを通して「感じる・表現する・覚える」経験を重ねることで、自己肯定感や集中力、協調性の向上をめざしています。
こどもたちはおけいこのように週に数回通所しており、日々の小さな成長を丁寧に見守りながら支援に取り組みます。
＼ここがポイント／
1. 「音楽×療育」の専門性
和太鼓・キーボード・リトミック・歌唱など多彩な音楽活動
感覚統合や表現力・集中力の向上をめざすプログラム
音を通して、ことばに頼らない自己表現ができる環境
2. こどもの「できた！」に立ち会える喜び
最初は音に戸惑っていた子が、楽しく演奏できるようになるなど、小さな成長が見える日々
音楽を通して自信をつけ、笑顔が増えていく過程を間近で感じられる
3. 毎日が"おけいこ"のような特別な時間
こどもたちは週に数回の通所で、習い事感覚で意欲的に参加
16:30〜17:30の1日1時間に集中した療育で、メリハリある支援が可能
4. 多職種チームによる安心の支援体制
保育士・社会福祉士・音楽教員など多様な専門スタッフが在籍
毎日約4～5名のスタッフで10名までの子どもたちをしっかり支援
経験の有無に関わらず、チームでフォローし合う体制
5. 未経験でも安心して始められる
音楽経験や支援経験がなくてもOK
研修・OJTがあるので、「こどもと関わりたい」気持ちがあれば大丈夫 - 応募資格
- ＼必須条件／ 保育士資格をお持ちの方 実務経験5年以上の方 こどもとしっかり向き合い、責任感を持って働ける方 ＼歓迎条件／ チームワークを大切にできる方 キャリアアップを目指している方
- 応募に必要な書類
- 履歴書
資格証の写し - 選考方法
- 【応募～採用の流れ】
① 応募（1〜3分で完了）
② 面接（1回）＋職場見学／体験（希望者）
③再度の面接
④内定・入職日相談可
【まずはお気軽に！】
・面接前の見学・お仕事説明会あり（履歴書不要）
・ 平日夕方・土日・WEB対応もOK
・ お子様連れでの見学も歓迎です
「少し話を聞いてみたい」も大歓迎！
まずはお気軽にご連絡ください
- 雇用形態
- 正規保育士
- 勤務時間
- 10:00～19:00勤務（実働8時間）で朝もゆっくり♪
月～金の週5日勤務＋月1回程度の土曜出勤あり
土日祝は基本お休み！年間休日も充実
お子様の体調不良や学校行事などにも柔軟対応OK - 給与
- 月給：260,000円～＋交通費（上限12,000円）
賞与：年3回（昨年度実績）
【年収例】
3年目：340～370万円
5年目：400万円
主幹保育教諭：450～500万円
待遇・福利厚生:
・社会保険完備
・福祉医療機構退職共済加入
・通勤手当支給（上限12,000円）
・車通勤OK・駐車場完備
・食事補助あり
・ユニフォーム一式貸与 - 休日・休暇
- ・年間休日120日
・土日休み（年数回土曜行事あり）
・年末年始休暇（6日間）
・有給休暇（半年後に付与）
・慶弔休暇
・産前産後・育児・介護休暇
・お子様の急な発熱・行事など柔軟対応OK！ - 待遇・諸手当
- 社会保険完備（健康保険・雇用保険・労災保険）
通勤手当（上限12,000円まで支給）
昇給年1回
賞与年3回（人事考課により1～2.5ヶ月分）
ユニフォーム貸与
研修制度充実（月2回、勤務時間内に実施）
産休・育休・介護休暇制度あり
お子さまの急な病気や学校行事等も優先可能
職場のエンゲージメント調査や自己評価制度で成長をサポート - 応募
- 「この求人に応募する」からご応募ください。追ってこちらから連絡致します。
「電話の場合」--（0495-22-4474採用担当）（受付時間9:00～18:00）へお電話下さい。